Einführung
HiringFast optimiert die Lebenslaufprüfung mit KI-Technologie.
Was ist HiringFast?
HiringFast ist eine KI-gestützte Plattform, die entwickelt wurde, um den Lebenslaufprüfungsprozess für HR- und Talentakquisitionsteams zu vereinfachen. Sie hilft, die Zeit bis zur Einstellung zu verkürzen, indem sie schnell die am besten geeigneten Kandidaten basierend auf den Stellenanforderungen identifiziert.
Kerneigenschaften von HiringFast
Automatisierte Prüfung
Die Plattform analysiert Lebensläufe in Bezug auf die Jobanforderungen und bietet in Sekunden eine rangierte Liste von Kandidaten.
Sofortige Kandidatenzuordnung
Laden Sie Lebensläufe hoch und erhalten Sie sofortige Übereinstimmungspunkte basierend auf Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen.
Mehrsprachige Unterstützung
Verarbeiten Sie Lebensläufe und Stellenbeschreibungen in verschiedenen Sprachen mühelos, um einen breiteren Talentzugang zu gewährleisten.
Anwendungsfälle von HiringFast
Schnelle Rekrutierung
HiringFast unterstützt Organisationen, die schnell einstellen müssen, indem Lebensläufe zügig verarbeitet werden.
Verbesserte Kandidatenqualität
HR-Teams können Top-Kandidaten effizienter identifizieren, um bessere Einstellungsentscheidungen zu treffen.
Datengetriebene Einblicke
Die Plattform bietet detaillierte Analysen von Kandidaten und hebt Fähigkeiten und Trends im Bewerberpool hervor.
Wie verwendet man HiringFast?
Um HiringFast zu nutzen, befolgen Sie einfach diese Schritte:
- Laden Sie Lebensläufe im PDF-Format (bis zu 10 MB) hoch.
- Definieren Sie die Stellenrolle und Anforderungen, indem Sie die Stellenbeschreibung oder die Schlüsselqualifikationen eingeben.
- Erhalten Sie sofortige Übereinstimmungen und Analysen der Kandidaten.
Zielgruppe von HiringFast
- HR-Profis
- Talentakquisitionsteams
- Kleine bis große Unternehmen
- Recruiter, die effiziente Einstellungslösungen suchen
Ist HiringFast kostenlos?
HiringFast bietet einen kostenlosen Plan, der es Nutzern ermöglicht, bis zu 10 Lebensläufe pro Monat zu scannen, perfekt zum Testen der Kernfunktionen. Kostenpflichtige Pläne beginnen bei 6 $/Monat für umfassendere Scanmöglichkeiten, mit Optionen für Unternehmen, die eine höhere Verarbeitungsmenge benötigen.
Häufig gestellte Fragen zu HiringFast
Was zählt als ein 'CV-Scan'?
Jeder hochgeladene Lebenslauf, der gegen Ihre Anforderungen verarbeitet wird, zählt als ein Scan.
Ist meine Daten nach dem Hochladen der Lebensläufe sicher?
Hochgeladene Lebensläufe werden ausschließlich für Analysen verwendet und nicht dauerhaft gespeichert.
Kann ich Lebensläufe in verschiedenen Sprachen hochladen?
Ja, HiringFast unterstützt mehrere Sprachen für Lebensläufe und Stellenbeschreibungen.
Wie genau ist die Kandidatenzuordnung?
Die KI analysiert Fähigkeiten und Erfahrungen, um Übereinstimmungspunkte bereitzustellen, sollte jedoch unterstützen, nicht das endgültige Urteil ersetzen.
Welche Zahlungsmethoden werden akzeptiert?
Hauptkreditkarten und Lastschrift werden über einen sicheren Zahlungsanbieter akzeptiert.
Tags von HiringFast
KI-Einstellung, Lebenslaufprüfung, Lebenslaufanalyse, Talentakquisition, HR-Technologie, Rekrutierungslösungen
